DigiHello HR to nowoczesna platforma, która umożliwia kandydatom nagrywanie Video CV w odpowiedzi na pytania rekrutacyjne. Dzięki temu pracodawcy mogą szybciej i skuteczniej ocenić potencjał kandydatów, bez konieczności prowadzenia wstępnych rozmów.
Po zgłoszeniu się do oferty kandydaci otrzymują zaproszenie do nagrania odpowiedzi wideo na konkretne pytania. Nagrania te są następnie przesyłane do Ciebie w formie kompletnego profilu kandydata, gotowego do oceny.
Możesz to zrobić na trzy sposoby:
- Generując unikalny kod QR, który możesz umieścić np. na plakacie w sklepie lub witrynie.
- Wysyłając indywidualne zaproszenia e-mailowe.
- Udostępniając link do zgłoszenia w dowolnym medium (ogłoszenia, social media, itd.).
Tak, ale DigiHello umożliwia pełną personalizację pytań – możesz wybrać te najlepiej dopasowane do stanowiska. Dodatkowo w sekcji "Use Cases" znajdziesz gotowe inspiracje dla różnych branż i ról.
To zależy od Twoich ustawień. Możesz zaznaczyć, czy nagranie musi zawierać twarz, czy nie – pełna elastyczność!
Zdecydowanie tak. DigiHello sprawdzi się w każdej branży, w której liczy się osobowość, komunikacja, pierwsze wrażenie – od gastronomii i handlu, po marketing, obsługę klienta czy edukację.
Zdecydowanie tak! DigiHello pozwala zredukować czas poświęcony na wstępne rozmowy, automatyzuje zbieranie zgłoszeń i umożliwia szybkie porównanie kandydatów w formacie wideo. Dzięki temu dział HR może skupić się tylko na najbardziej rokujących osobach – bez konieczności przeglądania dziesiątek klasycznych CV.
